Admise par les juges dans les procès en discrimination, la méthode « Clerc » (*) permet de mettre en évidence l’absence de progression de carrière d’un salarié. Nos explications.
progression de carrière
Contre les discriminations, utiliser la méthode « Clerc »
Mélanie Carles
Ordonnance de référé du 2 sept. 2021, no RG 24/01457
